LE BILAN DE COMPÉTENCES,

Un moment privilégié de votre vie !

AVANTAGES FORMATIONS VOUS PROPOSE DE RÉALISER UN BILAN DE COMPÉTENCES INDIVIDUEL ET/OU COLLECTIF

qui vous permettra de réfléchir à votre situation professionnelle et personnelle

Pour répondre à vos interrogations, vous préparer à l’avenir et au marché professionnel, AVANTAGES FORMATIONS vous propose une méthode d’accompagnement personnalisée, centrée sur les valeurs, les motivations et la personnalité.

Ce bilan vous aidera à trouver votre voie et/ou redonner sens à votre travail.

 

Nous vous proposons une démarche individuelle ou collective, 100% à distance mixant les supports :

 

> Vidéos (introduction, consignes, etc.) > Travail personnel (motivations, réalisations, attentes, etc.)

 

> Rendez-vous en visioconférence en individuel et/ou collectif

 

> Réalisation de tests «profils professionnels/métiers»

 

> Suivi pédagogique durant toute la période du bilan de compétences

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Objectifs

du bilan de compétences

Le bilan de compétences vous permet de faire le point sur vos aptitudes professionnelles et personnelles, vos savoir-faire et expériences dans le but de booster ou de modifier le cours de votre carrière professionnelle.

 

> Devenir acteur de sa vie professionnelle

 

> Avoir une meilleure connaissance de soi et de ses compétences

 

> Mieux connaitre et comprendre le marché de l’emploi ou de la création d’activité

 

> Quels ajustements pour trouver le bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle ?

 

> Savoir s’orienter dans le choix d’une formation ou d’une VAE

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Les différentes étapes

du bilan de compétences

La durée du bilan de compétences est de 24 heures, dont 16 heures d’entretiens individuels et/ou collectifs et 8 heures de travail personnel, constituées de tests, de travaux de recherches et d’enquêtes métiers. À l’issue du bilan, un entretien de suivi de votre projet d’évolution sera réalisé, 6 mois plus tard.

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Contenu du bilan de compétences

PHASE 1
Diagnostic de la demande, RDV individuel avec votre consultant, confirmation du planning de RDV à venir et des objectifs attendus.
PHASE 2
Investigations : Réalisation des tests « profils professionnels » et restitution des résultats en RDV individuel en visio avec votre consultant. Ce bilan s’articule autour de classes inversées (vidéos), du travail personnel ainsi que des RDV individuels en visio.
PHASE 3
Synthèse du bilan de compétences, réalisée par votre consultant. 6 mois plus tard, ce dernier prendra contact avec vous par téléphone pour faire le point sur l’avancement de votre projet.

Les résultats attendus

du bilan de compétences

> Faire le point sur votre vie professionnelle

> Déceler vos potentiels inexploités

> Mieux vous connaître

> Analyser vos compétences pour les rendre transférables

> Élaborer de nouvelles pistes d'évolution professionnelle

> Vous repositionner avec réalisme par rapport au marché actuel

> Entreprendre une formation, une VAE ou un projet de création d'entreprise

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TYPE DE PARCOURS
INDIVIDUEL
 
Parcours multimodal en visioconférence et/ou par téléphone (en individuel) avec du travail personnel et des classes inversées à visionner.
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TYPE DE PARCOURS
COLLECTIF
Parcours multimodal en visioconférence et/ou par téléphone (en collectif et en individuel) avec du travail personnel et des classes inversées à visionner.
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Les points forts

du bilan de compétences

Nous proposons ce bilan de compétences avec un planning personnalisé. Vous êtes suivi par un professionnel qui répond à toutes vos questions et vous offre un suivi adapté à vos besoins. Nos consultants sont des professionnels performants et engagés aux valeurs d’AVANTAGES FORMATIONS.

 

À l’issue du bilan de compétences, une synthèse vous est remise.

Cette synthèse comprend :

Le projet détaillé

étape par étape

Les axes

de développement

Un plan

d'action précis

AVANTAGES FORMATIONS

Expert en Formations à Distance

vous accompagnera tout au long de votre bilan de compétences.

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